아동휴직 급여 사후지급금 신청 후기 지급 확인 및 입금 시기

아동휴직 급여 사후지급금 신청 후기 지급 확인 및 입금 시기

아이와 보내는 시간이 직장에 있는 시간보다. 소중하다고 고민하는 사람들이 늘어나며 육아휴직을 쓰는 사람들도 늘어나고 있음을 느낍니다. 다행스럽게도 육아휴직은 무급휴직이 아니기 때문에 정부로부터 소정의 급여를 보장받을 있을 것으로 보이는데 바로 아동휴직 급여입니다. 그럼 아동휴직 급여 관련 신청방법, 금액, 사후지급금 등 고용노동부에 가장 많이 하는 질문들을 토대로 내용을 정리해 보았습니다. 다만, 근로 기간이 6개월 미만인 근로자의 경우 사업주가 육아휴직을 거부할 수 있습니다.

아동휴직 급여 지급정지 사유

근로자가 아동휴직 급여 기간 중에 육아휴직을 쓰기 전 회사에서 이직을 하거나 새로 취업한 경우 그 시점부터 아동휴직 급여는 지급하지 않습니다.

또한 근로자가 아동휴직 기간 중에 1주 동안 소정근로시간이 15시간 이상인 경우 및 개인일을 통한 소득 아니면 근로를 제공하여 그 대가로 받은 금품이 150만 원 이상인 경우는 아동휴직 급여를 지급 정지합니다.

2023년 공무원 아동휴직 웹문서 내용

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2023년 부모급여 대상 및 신청 방법2023년 부모급여 대상 및 신청 방법 (+100만원) | 언제부터 지급일 | 2023년 부모수당 소급 적용 | 쌍둥이 | 어린이집 X | 부모급여 영아수당 중복 | 아동수당 중복 | 아동휴직 수당 중복에 관해 알아보겠습니다.

아동휴직 급여 신청방법

아동휴직 급여는 고용보험 홈페이지를 사용하는 온라인 신청앱 포함과 관할 고용보험센터를 사용하는 방문 신청 모두 다. 가능합니다. 온라인으로 신청을 원하시는 분들은 아래 고용 보험 홈페이지로 들어가셔서 모성보호아동휴직 급여신청 버튼을 차례차례 누름으로 신청을 하실 수가 있습니다. 특히, 작성 부분 중 급여 신청기간은 육아휴직을 시작하고 적어도 한 달은 지나야 선택할 수 있는 신청 기간을 볼 수 있습니다.

33 부모육아 휴직제

같은 자녀에 관해 자녀 생후 12개월 내 부모가 한 번에 아니면 순차적으로 육아휴직을 사용하는 경우 첫 3개월에 관해 부모 각각의 아동휴직 급여를 상향하여 지급하는 걸 말합니다. 일반적인 임금 100 1개월 차하나하나씩 상한 200만 원 2개월 차하나하나씩 상한 250만 원 3개월 차하나하나씩 상한 300만 원 33 부모육아휴직제가 적용된 기간은 아동휴직 급여 사후지급분 제도는 적용되지 않습니다.

아동휴직 신청방법

아동휴직 신청방법은 온라인 신처오가 센터 방문 및 우편을 통해 신청하는 방법이 있습니다. 육아휴직급여 신청서 아동휴직 확인서 1부 일반적인 임금 확인 자료근로계약서 or 임금대장 사본 1부 아동휴직 기간 동안 사업주로부터 금품을 지급받은 경우 이를 확인 가능한 자료 1부 고용보험 사이트를 통해 온라인신청을 진행합니다. 고용보험홈페이지 접속 후 로그인을 진행하신 후 육아휴직급여 신청을 클릭합니다. 회사에서 아동휴직 확인서를 작성하지 않은 경우 경고창이 뜹니다.

신청서를 작성하기 전 회사에 육아휴직확 이선을 제출해달라는 요청을 먼저 하셔야 합니다.

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육아휴직의 사후지급금

육아휴직의 사후지급금은 아동휴직 급여의 25에 해당하는 금액으로, 아동휴직 종료 후 복귀하여 6개월 이상 근무한 경우에 지급됩니다. 예를 들어, 아동휴직 급여가 월 100만 원이라면, 매달 75만 원을 받고, 아동휴직 종료 후 복귀하여 6개월 이상 근무하면 나머지 25만 원씩을 합산하여 일시불로 받게 됩니다. 사후지급금은 아동휴직 종료 후 6개월 이내에 신청해야 하며, 신청서와 함께 다음과 같은 구비서류를 제출해야 합니다.

사후지급금 신청서 근무확인서 사업주가 작성 근로계약서 아니면 임금대장 등 재직증명서류 이상으로 육아휴직에 관해 알아보았습니다. 육아휴직은 부모와 자녀 모두에게 좋은 제도이므로, 잘 활용하시기 바랍니다.

자주 묻는 질문