교원 임금 VS 7급 공무원 월급(누가 더 많이 받을까)
2023년 공무원 9급,7급 행정직, 일반직의 호봉에 따른 월급봉급은 얼마나되는지 표를 통해 살표보고 각종 여러 수당이 어떤 것들이 나오는지 살펴보도록 하겠습니다. 2023년도 공무원 임금 인상률 1.7 9급,8급의 경우 5 여성 1호봉 부터 스타트 남성 군대 경력을 인정하여 3호봉 부터 스타트 2023년도 9급 공무원 1호봉이 받는 금액은 1,770,800원입니다. 2023년도 9급 공무원 3호봉이 받는 금액은 1,821,500원입니다.
2023년도 7급 공무원 1호봉이 받는 금액은 1,962,300원입니다. 2023년도 7급 공무원 3호봉이 받는 금액은 2,146,600원입니다.
공무원 수당
앞서 공무원 월급, 공무원 연봉은 등급별, 호봉별 봉급에 수당이 늘리는 형태라고 말씀을 드렸습니다. 봉급은 봉급표에 나온 대로 지급이 되는 것이 명확한데 수당은 조금 더 어렵습니다. 그러므로 어떤 수당들이 있고 본인에게 적용 가능한 수당이 어떤 것인지를 미리 한 번 살펴보시는 것도 도움이 됩니다.
공무원 수당에는 상여수당, 가계보전수당, 특수지근무수당, 특수근무수당, 초과근무수당이 있습니다.
각 유형별 수당은 아래와 같이 구성이 되어 있습니다. 보다. 분명한 내용은 에서도 확인이 가능합니다.
초과수당은 어떠한 방식으로 계산되고 지급되나요?
초과수당은 공무원이 정해진 근무시간을 초과하여 근무할 경우에 생겨나는 추가 근로에 대한 보상입니다. 주로 휴일근무수당과 야간근무수당으로 구성되며, 근로 법규에 따라 계산됩니다. 휴일근무수당은 휴일에 근무할 때 추가 보상을 의미하며, 야간근무수당은 야간 시간에 근무할 때 지급됩니다. 이는 근로 법규에 따라 기본 임금의 일정 비율을 초과시간에 적용하여 수당을 계산합니다. 분명한 정보는 아래 사이트에서 꼭 확인하시기 바랍니다.실제로 받는 수령액은 어떠한 방식으로 결정되나요? 현실 수령액은 월급과 초과근무에 따른 추가 수당을 합산한 후, 세금과 공제를 고려하여 계산됩니다.
초과근무에 따른 추가 수당은 계산된 후 세금 및 등등 공제가 고려되어 월별 수령액이 결정됩니다.
7급 공무원 초과수당 계산
시간외 수당 11,319원 시간외 수당은 5급 이하 공무원이 업무시간 이외에 직무를 수행하는 경우에 수당으로 보전하는 수당입니다. 이 수당은 시간외정액분 10시간과 시간외초과분 57시간까지 가능하며, 보통 경찰, 소방 등의 몇몇 공무원들을 제외하면 거의 모든 총 67시간까지만 가능합니다. 일반인들이라면 시간외 초과근무수당은 통상임금의 1.5배를 지급해야 합니다만, 공무원은 시간외수당 단가표를 통해 해당 계급의 지급기준 호봉의 기본급을 기준봉급으로 계산합니다.
참고로, 이 정보는 2023년 기준이며, 변동 가능성이 있습니다.
교원 10년 차 VS 6급 공무원 10년차
교사는 교감, 교장 되는 것은 하늘의 별따기이고 특수한 경우라고 생각한다면 승진에 대한 기회가 없습니다. 그래서 10년이 지나도 임금 상승은 호봉과 호봉에 따른 수당에 틀린점 외에는 존재하지 않습니다. 7급 공무원은 6급으로 진급하는데 평균 8년이 소요됩니다. 그리고 5급으로 진급하는데 평균 10년이 소요 됩니다. 그렇게 보았을 때 10년 후에는 6급 공무원과 비교를 해야 합니다.
초과근무수당
초과근무수당은 휴일근무수당, 야근근무수당으로 구성되며, 근무 유형에 따라 수당이 달라집니다. 사무직은 초과근무를 하지 않도록 권장되어 수당이 적을 수 있으나, 교정직, 소방, 경찰 등은 많은 초과근무로 인해 금액 차이가 발생할 수 있습니다.
분명한 정보는 아래 사이트에서 꼭! 확인하시기 바랍니다.가계보전수당 육아휴직수당: 최대 6개월 동안 통상임금의 100%까지 적용 가능 (최대 상한선 300만원) 주택수당: 군인 7급 공무원 중 하사 이상 중령 이하 계급에게 월 8만원의 추가 수당 자녀학비보조수당: 해외 근무로 자녀의 교육비를 지원 (고등학교 미포함) 가족수당: 부모님, 배우자, 자녀에게 지원되며, 수당은 인원수와 상관없이 무관하게 미흡한 평가를 받고 있습니다.교사가 7급 출발한 공무원보다. 10년 차 까지는 더 많이 받는 것으로 나타났고, 6급에서는 5만원 정도 6급공무원이 더 받는 것으로 나타나 담임수당이나, 여러 수당 등을 비교하면 유사한 것으로 볼 수 있습니다. 20년차 가정하면 5급 승진 기간이 18년 정도 소요되는 것으로 5급 20년차와 교사를 비교하면 34만원 더 받는 것으로 나타났습니다. 교사는 담임 수당 , 공무원 지방직 일경우 대민수당, 그리고 기술수당 등 은 제외 했습니다.
그리고 시간외 근무수당등도 제외 했습니다. 다만, 정근수당, 명절수당 등 기본급에 따라 금액이 결정되는 수당을 더하게 되면 연봉에 차이는 더 다가올 수가 있습니다. 결론은 10년차 까지는 교사가 더 많이 받고 1020년 6급일 때는 유사한 금액을 받고 20년 이후 5급 공무원과 비교했을 때는 5급 공무원이 더 많이 받는다. 보시면 될 거 같습니다.
자주 묻는 질문
공무원 수당
앞서 공무원 월급, 공무원 연봉은 등급별, 호봉별 봉급에 수당이 늘리는 형태라고 말씀을 드렸습니다. 좀 더 구체적인 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.
초과수당은 어떠한 방식으로 계산되고
초과수당은 공무원이 정해진 근무시간을 초과하여 근무할 경우에 생겨나는 추가 근로에 대한 보상입니다. 구체적인 내용은 본문을 참고하시기 바랍니다.
7급 공무원 초과수당 계산
시간외 수당 11,319원 시간외 수당은 5급 이하 공무원이 업무시간 이외에 직무를 수행하는 경우에 수당으로 보전하는 수당입니다. 궁금한 사항은 본문을 참고하시기 바랍니다.